Dal 17 Dicembre 2023, in ottemperanza al Decreto Legislativo del 24 marzo 2023, n.24, che disciplina la procedura di gestione delle segnalazioni di illeciti, noto come “whistleblowing”, tutte le aziende che hanno impiegato nell’ultimo anno, la media di almeno cinquanta lavoratori subordinati con contratti lavoro a tempo indeterminato o determinato, sono tenute ad adottare un canale interno e/o una piattaforma dedicata che agevoli le segnalazioni di illeciti. In rispetto a questa nuova normativa, la nostra azienda ha implementato un sistema dedicato, “ My Governance -v4.0” del fornitore Zucchetti, accessibile al link

https://areariservata.mygovernance.it/#!/WB/BIOPLAST

che consentirà di segnalare eventuali illeciti in modo anonimo (se il segnalante vorrà mantenere la propria identità anonima), sicuro e confidenziale .

Il trattamento dei dati personali, se rilasciati in fase di gestione della segnalazione, avverrà nel rispetto di quanto descritto all’interno dell’informativa al trattamento dei dati personali, scaricabile alla presente sezione.” Attraverso la piattaforma menzionata, sarà possibile per voi segnalare le seguenti violazioni:

– Illeciti amministrativi,

– Illeciti contabili,

– Illeciti civili o penali,

– Condotte illecite (indebita percezione di erogazioni, truffa in danno dello Stato, di un ente pubblico o dell’UE, frode informatica, violazioni del Modello di organizzazione 231 o del Codice Etico della Società).

L’organizzazione al fine di garantire la massima riservatezza e la corretta gestione della procedura di whistleblowing, si impegna a:

– Mettere a disposizione dei segnalanti un canale di segnalazione interno (sopra menzionato) in grado da garantire l’anonimato, la riservatezza e la protezione dell’identità del segnalante e del segnalato;

– Designare soggetti incaricati specifici per la gestione della procedura di whistleblowing, tali da assicurare la tempestività, la riservatezza e l’imparzialità nelle indagini;

– Garantire la protezione dei segnalanti evitando qualsiasi forma di ritorsione o discriminazione in relazione alle segnalazioni fatte;

– Mettere in atto tutti gli adempimenti privacy in conformità con il Reg. UE 2016/679 per la protezione dei dati personali.

Cordiali saluti, BIOPLAST SRL